Procedimento concursal prévio à eleição do diretor

No âmbito do processo concursal da Escola Artística António Arroio para eleição do director (aviso 4183/2013 publicado na 2ª série do Diário da República – nº 58 de 22 de março de 2013), faz-se saber que em virtude de um conjunto de vicissitudes durante o processo relativo à eleição do diretor da Escola Artística António Arroio, houve um atraso no prazo previsto para a publicação dos nomes dos candidatos admitidos; o resultado será publicitado no próximo dia 30 de abril.

Lisboa, 22 de abril de 2013

A presidente do conselho geral: Ana Landeiro

Contratação de escolas – entrevistas

Convoco os cinco candidatos abaixo indicados, os mais graduados de entre os que se apresentaram ao concurso de admissão de um docente do grupo 300, para a entrevista que se realizará na próxima segunda-feira, dia 22 de abril, às 14:00 horas, na sala de reuniões da direção da escola.

Chamo a vossa atenção para o disposto no aviso de abertura do concurso, designadamente, nos seus pontos 8, 9, 10 e 11.

João Pedro da Costa Dias da Silva Gonçalves

Carla Alexandra da Silva Néri

Luisa Isidora Pedroso Gouveia

Cláudia Sofia de Abreu dos Santos Pinto Praça

Paulo Fernandes Freitas

Contratação de escola

Está aberto concurso para o recrutamento, por contratação de escola ao abrigo do Decreto-Lei nº 132/2012, de 27 de junho, de um docente do grupo de recrutamento 300, para lecionar a disciplina de Português.

 

  1. O prazo para a apresentação das candidaturas é de três dias úteis contados a partir de hoje, primeiro dia útil a seguir à data de validação do horário pela DGEstE.
  2. O horário é de 16 horas e está inserido na aplicação informática da contratação de escola da DGAE.
  3. O contrato de trabalho será celebrado a termo resolutivo por um período de trinta dias, sucessivamente renovável por iguais períodos se a necessidade da substituição do docente titular do horário persistir.
  4. O local de trabalho será na Escola Artística António Arroio.
  5. As funções a desempenhar prevêem a lecionação de conteúdos de Português a 4 turmas de 11º ano, de acordo com o programa de âmbito nacional da disciplina.
  6. São requisitos de admissão ao concurso os previstos na lei.
  7. São critérios obrigatórios de seleção para a contratação: (i) A graduação profissional, com a ponderação de 50%; (ii) A entrevista de avaliação, com a ponderação de 50%.
  8. São subcritérios e respetivas ponderações a observar na entrevista os constantes na aplicação eletrónica da DGAE e que são os seguintes: (i) Apresentação de portefólio didático e pedagógico ilustrativo do percurso profissional no ensino da disciplina de Português, e particularmente, a alunos do 11º ano: 20%; (ii) Relevância das habilitações e do percurso profissional adquiridos: 10%; (iii) Motivação para o exercício de funções docentes a alunos do ensino artístico especializado: 10%; (iv) Domínio das novas tecnologias de informação e comunicação: 10%.
  9. A apresentação do portefólio deverá ser feita na entrevista.
  10. Constitui motivo de exclusão do concurso a não apresentação do portefólio ilustrativo objetivamente explícito em termos de experiência revelada pelo candidato na área profissional e didática em apreço.
  11. As entrevistas de avaliação de competências realizar-se-ão com caráter de urgência, em data a divulgar neste sítio eletrónico e nos locais de estilo da escola.
  12. Terminado o procedimento de seleção, a publicitação das listas finais ordenadas dos concursos será feita neste sítio eletrónico e nos locais de estilo da escola.

Blimunda

Aula aberta:
BLIMUNDA
Filme mudo
Com a presença de: realizador António Faria, Sandra Battaglia, o músico Frederico faria e outros elementos da equipa.
Terça-feira, 9 de abril, 14:30, sala 301
Protagonista: a bailarina e coreógrafa da Companhia de Dança Amálgama, Alexandra Bataglia (Blimunda) e Filipe Nunes (Baltasar Sete Sóis), o filme foi realizado e produzido pelos alunos de Cinema da Universidade Sénior de Mafra, sob a direcção do cineasta António Faria, docente daquela disciplina

Mostra de Artes

MOSTRA DE ARTES 2013 dos alunos do 12.º ano de Gestão das Artes decorre entre 8 e 17 de abril em vários espaços expositivos e localizações na escola.

No âmbito do plano curricular da disciplina, as turmas C| D| E| F| G| K| M| conceberam 17 projetos a apresentar à comunidade escolar e, pela primeira vez, quatro serão exibidos externamente, num quadro de interdisciplinaridade e protocolos com entidades externas: Biblioteca Camões, Culturgest e MNAC-Museu Nacional de Arte Contemporânea. O projeto “Inversão” integra ainda um espetáculo musical por Liberdade (Gustavo Almeida), em coprodução com o Espaço MOB, no dia 12 de abril, pelas 21:30. [programa anexo]

Os ciclos Paideia|Katharsis|Ethos|Ágora consubstanciam uma homenagem à cultura grega, introduzindo uma subtil dimensão política e configurando o elemento agregador da Mostra de Artes 2013.

Paideia (de paidos, criança) significa criação dos meninos. A partir do séc. IV a.C. passa a designar o ideal educativo da Grécia clássica. Segundo Platão: “(…) a essência de toda a verdadeira educação ou Paideia é a que dá ao homem o desejo e a ânsia de se tornar um cidadão perfeito e o ensina a mandar e a obedecer, tendo a justiça como fundamento”.

Projetos: Assalto ao Ensino e Inversão.

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Katharsis: segundo Aristóteles, para suscitar a catarse era preciso que “o herói recolhesse frutos do pátio da escola e levasse para casa a fim de comer junto com os outros heróis”. Na psicologia, catarse é experimentar a liberdade em relação a alguma situação opressora através de uma resolução eficaz.

Projetos: Decalqhumano | Estado de Choque | Impakto

Não são rabiscos, é Arte! | Prazer | Responsio Ad Motum.

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Ethos significa valores, ética, hábitos e harmonia. Para os gregos antigos significava ainda a morada do homem, ou seja, a natureza. Uma vez processada pela atividade humana sob a forma de cultura, a regularidade dos fenómenos naturais é transposta para a dimensão dos costumes. Em lugar da ordenação observável no ciclo dos fenómenos naturais, a cultura promove a sua própria ordenação.

Projetos: Afinal o que é Cultura? | É Importante que o faças! |

Fala para a parede! | Homeland Art | Indivídeo | Trosmira Neoata’13.

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A Ágora era uma grande praça pública, um espaço onde os cidadãos se reuniam para atividades comerciais, discussões políticas e manifestações cívicas e religiosas. Neste ciclo integram-se os projetos interdisciplinares apresentados em locais exteriores à escola, em instituições de relevo cultural. A escola volta-se para cidade.

Projetos: Copos de Terra | Corpo Têxtil | Obliteração/Palimpsesto

Os Suicidas -Programa PANOS.

Consulta aqui o programa.

Verdi Reinventado

Temos o prazer de convidar a comunidade escolar para a inauguração da exposição coletiva Verdi Reinventado, que se realizará no Teatro Nacional de São Carlos, na próxima quarta-feira, 10 de abril, a partir das 17:00 horas.

Este evento insere-se na formação em contexto de trabalho da turma 12º G da especialização em Realização Plástica do Espetáculo do curso de Produção Artística, desenvolvida no âmbito da parceria estabelecida entre a Escola Artística António Arroio e o Teatro Nacional de São Carlos, por ocasião do bicentenário do nascimento do compositor Giuseppe Verdi e da apresentação da temporada lírica dedicada à Trilogia: Il Trovatore – La Traviata – Rigoletto.

As peças concebidas e produzidas revelam a visão dos vinte e dois alunos sobre a vida e obra de Verdi e estarão expostas, entre 10 de abril e 11 de maio, em diversos espaços do Teatro.

Será uma honra contar com a presença de todos!

Os alunos da turma 12º G e sua equipa pedagógica

Contratação de escola – resultados

Os candidatos apresentam-se listados por ordem decrescente da graduação obtida no concurso, estando assinalado a azul o candidato selecionado. Note-se que nos termos do nº 9 do aviso de abertura do concurso publicitado neste sítio eletrónico, constitui motivo de exclusão do concurso a não apresentação do portefólio ilustrativo e do currículo objetivamente explícito em termos de experiência técnica revelada pelo candidato na área técnica em apreço pelo que só foram avaliados os candidatos que apresentaram portefólio.

Rute Garcia – 59,000

Isabel Monteiro – 25,000

Andreia Brandão – 24,000

 

Contratação de escola – Entrevistas

Com referência ao concurso por contratação de escola para o recrutamento de um técnico especializado, em baixo publicitado, convoco todos os candidatos que apresentaram portefólios para a entrevista, que se realizará amanhã, quinta-feira, dia 4 de abril, às 16:30 horas, junto da direção.

O diretor, em 03.04.2013

 

Contratação de escola

Está aberto concurso para o recrutamento, por contratação de escola ao abrigo do Decreto-Lei nº 132/2012, de 27 de junho, de um técnico especializado.

 

  1. O prazo para a apresentação das candidaturas é de três dias úteis contados a partir da data de validação do horário pela DGEstE.
  2. O horário está inserido na aplicação informática da contratação de escola da DGAE.
  3. O contrato de trabalho será celebrado a termo resolutivo por um período de um mês, com início a partir da data da colocação, sucessivamente renovável por iguais períodos enquanto a necessidade persistir, prevendo-se o termo da mesma em finais de junho.
  4. O local de trabalho será na Escola Artística António Arroio.
  5. As funções a desempenhar prevêem a lecionação de conteúdos de natureza artística e/ou tecnológica próprios de disciplina inserida na componente técnico-artística dos planos de estudo dos cursos de ensino artístico especializado ministrados na escola, cujos programa pode ser consultado neste sítio eletrónico em www.antonioarroio.pt/departamentos/10ano/
  6. especificação da disciplina (Projeto e Tecnologias), bem como o número de turmas (duas) e de horas a lecionar (quatro, segunda-feira, entre as 14:30 e as 17:40 horas), são divulgados no horário lançado a concurso na aplicação informática da DGAE.
  7. São requisitos de admissão, em cada concurso, (i) a detenção de habilitação técnica adequada ao exercício das funções anunciadas e (ii) a apresentação de portefólio e de currículo ilustrativos da área técnica em apreço.
  8. A apresentação de portefólio e do currículo deve ser feita dentro do prazo de concurso, ou seja, até às 16:00 horas do terceiro e último dia útil previsto para a apresentação das candidaturas, por uma das seguintes formas: (i) pessoalmente na secretaria ou junto da direção, contra a entrega de correspondente recibo; (ii) por correio registado com aviso de receção.
  9. Constitui motivo de exclusão do concurso a não apresentação do portefólio ilustrativo e do currículo objetivamente explícito em termos de experiência técnica revelada pelo candidato na área técnica em apreço nas condições supra referidas.
  10. São critérios de seleção: (i) a avaliação do portefólio, com uma ponderação de 30%; (ii) a entrevista de avaliação de competências, com uma ponderação de 35%; (iii) o número de anos de experiência profissional na área, com uma ponderação de 35%.
  11. São ainda adotados os subcritérios que se apresentam na referida aplicação da DGAE com as respetivas subponderações.
  12. As entrevistas de avaliação de competências realizar-se-ão logo que possível, em data a divulgar com caráter de urgência neste sítio eletrónico e nos locais de estilo da escola.
  13. O número de anos de experiência profissional na área técnica específica que é objeto de contratação deverá ser objetivamente descriminado no currículo profissional que o candidato apresentará juntamente com o portefólio supra referido, podendo o mesmo vir a ser conferido na entrevista.
  14. Terminado o procedimento de seleção, a publicitação da lista final ordenada do concurso será feita neste sítio eletrónico e nos locais de estilo da escola.

 

O diretor, em 27.03.2013